貴州鹽業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司貴陽(yáng)分公司2024年招聘（引進(jìn)）工作人員簡(jiǎn)章

分類：

基層動(dòng)態(tài)

通知公告

時(shí)間：2024-07-22 17:06

來(lái)源：貴陽(yáng)分公司

作者：

貴州鹽業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司是2000年經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)成立的省管國(guó)有大I型企業(yè)。貴州鹽業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司貴陽(yáng)分公司是貴州鹽業(yè)集團(tuán)的分公司，下轄清鎮(zhèn)、修文、開(kāi)陽(yáng)、息烽4個(gè)縣公司，擔(dān)負(fù)著貴陽(yáng)市食鹽、工業(yè)用鹽、食品加工用鹽等行業(yè)用鹽供應(yīng)?！　?/font>

根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員8名，為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章?！　?/font>

一、招聘崗位及條件

(一)崗位要求

本次共計(jì)劃招聘營(yíng)銷管理人員（員工職級(jí)）8名：

序號(hào)	崗位名稱	崗位需求	人數(shù)	工作地點(diǎn)
1	營(yíng)銷一部經(jīng)理	1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷; 2.年齡在40周歲以下; 3.專業(yè)不限，具有10年及以上快消品銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4.具有2年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 5.具有C1以上機(jī)動(dòng)車駕駛證，能熟練駕駛機(jī)動(dòng)車。	1	貴陽(yáng)市南明區(qū)
2	營(yíng)銷二部經(jīng)理		1	貴陽(yáng)市花溪區(qū)
3	營(yíng)銷三部經(jīng)理		1	貴陽(yáng)市云巖區(qū)
4	營(yíng)銷四部經(jīng)理		1	貴陽(yáng)市觀山湖區(qū) 貴陽(yáng)市白云區(qū) 貴陽(yáng)市烏當(dāng)區(qū)
5	營(yíng)銷五部經(jīng)理		1	息烽縣、修文縣、開(kāi)陽(yáng)縣
6	營(yíng)銷六部經(jīng)理		1	清鎮(zhèn)市
7	營(yíng)銷八部經(jīng)理		1	鎮(zhèn)寧縣、關(guān)嶺縣、紫云縣
8	電商商超部負(fù)責(zé)人		1	貴陽(yáng)市

(二)基本條件　

報(bào)名人員除符合對(duì)應(yīng)崗位要求外，還應(yīng)具備下列基本條件：

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;

2.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正、人格健全;　　

3.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;　　

4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力;　　

5.身體健康，符合應(yīng)聘崗位類別要求的身體條件?！　?/font>

有以下情況之一的人員不予招聘錄用：　　

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;　　

2.曾受過(guò)刑事處罰的，有吸毒史的，有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.曾被開(kāi)除公職或被企事業(yè)單位辭退(或解除聘用)未滿5年的;

4.報(bào)名時(shí)不能提供職位要求的學(xué)歷證書及其他資格證明的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形?！　?/font>

二、招聘程序　

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年7月23日至7月29日17:00止，逾期不受理。

2.報(bào)名方式：采取郵箱投遞方式報(bào)名，填寫《貴州鹽業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司貴陽(yáng)分公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》，并將本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、崗位要求所需工作經(jīng)驗(yàn)證明材料掃描后打包一并發(fā)送至郵箱：1430804297@qq.com。投遞者須嚴(yán)格按照崗位要求條件投遞簡(jiǎn)歷，對(duì)未按照要求投遞的一律視為無(wú)效簡(jiǎn)歷，不予進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+地點(diǎn)+姓名”。

(二)資格審查：應(yīng)聘者報(bào)名后，公司將根據(jù)招錄公告明確的資格條件對(duì)報(bào)名人員填報(bào)的信息進(jìn)行審查，審查合格人員進(jìn)入筆試。

(三)筆試：通過(guò)資格審查進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，需按通知要求進(jìn)行筆試確認(rèn)，逾期不確認(rèn)視為放棄參加筆試，取消考試資格。筆試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位要求包括應(yīng)聘崗位知識(shí)、綜合知識(shí)等內(nèi)容。筆試總分為100分，筆試成績(jī)低于60分或未參加筆試的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

（四）面試：

1.面試通知：根據(jù)筆試成績(jī)由高到低順序確定面試（綜合面談）人員，原則上面試比例按照1:3確定，崗位人數(shù)達(dá)不到的除外。

2.面試內(nèi)容及方式：采取現(xiàn)場(chǎng)半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi)。面試（綜合面談）總分為100分，面試（綜合面談）成績(jī)低于60分或未參加面試的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

3.面試成績(jī)公布：面試成績(jī)按相關(guān)規(guī)定在面試結(jié)束后及時(shí)公布。

4.總成績(jī)計(jì)算：總成績(jī)總分為100分，筆試成績(jī)×40%+面試（綜合面談）成績(jī)×60%，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，綜合成績(jī)不足60分的取消錄（聘）用資格，綜合成績(jī)并列的，取筆試成績(jī)高者。

5.總成績(jī)公示：公示總成績(jī)和入圍體檢考察人員。

（五）體檢和政審（考察）：根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)按1：1比例確定進(jìn)入體檢人員，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。擬錄用人員的體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。政審（考察）突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全面了解相關(guān)人員的德、能、勤、績(jī)、廉等表現(xiàn)情況。